Sut i adnabod drin yn hawdd. 7 arwyddion sy'n gwneud i ni feddwl

Yn syth siomi, nid ar gyfer bydd hyn i gyd yn hawdd. Y peth mwyaf pwysig yn cyfathrebu - cadw golwg ar eich meddyliau a'ch teimladau, ac sy'n gofyn am hyfforddiant penodol. Adnabod gyda eich llais mewnol - mae'n rhwystr difrifol iawn mewn cyfathrebu, oherwydd gall meddyliau ysbrydoli - i roi arwydd gyfartal rhwng Me a'ch meddyliau, rydym yn caniatáu i'r manipulator person arall yn hawdd i lywio'r sgwrs yn ôl ar y trywydd iawn. Er mwyn atal hyn rhag digwydd, dim ond angen i chi edrych ar ôl eu hunain. Parhau yn barhaus. Ar y dechrau bydd yn anodd, byddwch yn dod o fewn y meddyliau, ond gyda daw ymarfer ymwybyddiaeth ofalgar.

Ond mae'n bwnc, ond heddiw yr wyf am i siarad am deimladau a symptomau penodol sy'n cyfeirio at y trin.

Mae popeth yn dod â phrofiad. Ac y wers orau yw ei fai ei hun. Os ydych yn teimlo bod rhywun wedi manteisio ar chi, neu eu gorfodi i dderbyn y "anfantais" yr ateb i chi, dim ond rhoi'r gorau ac yn ystyried sut y byddwch yn ymddwyn cydymaith, mae'r teimladau yr ydych wedi ei achosi, a oedd yn arbennig yn y sgwrs. Gwnewch gasgliad ac nid ydynt yn gam ar yr un rhaca tro nesaf eto.

Byddaf yn rhestru rhai arwyddion o drin (nid pob un) a fydd yn gwneud i chi fyfyrio mewn anghydfod.

1. Anghyfleustra

Mae arwydd clir sy'n dangos y trin. Os ydych yn teimlo anghysur yn ystod cyfathrach, mae'n bosibl y rhoi pwysau arnoch chi, yn gwneud i chi deimlo'n anghyfforddus, beirniadu neu'n barhaol dianc ymateb.

2. Nac ofna byw hyd at disgwyliadau

Yn yr achos hwn, mae'r manipulator apelio at eich dibyniaeth ar safbwyntiau eraill. Pwy fyddai'n hoffi clywed yr hyn y mae'n ei boor hunanol gofnodi hyll, nid cyfiawnhau hyder, ac yn y blaen? Dylai unrhyw un.

3. Euogrwydd

Ohhh, mae'n hoff gamp o manipulators, i apelio at y teimlad o euogrwydd. Y dioddefwr yn dechrau gwneud esgusodion, ac yn dileu eu "camgymeriad" gan yr holl ffyrdd iawn rhesymegol ac nid. Mae'r algorithm yn syml:

• Yn ofalus beio dynol
• (Gallwch taflu tantrum)
• ?????
• ELW !!

4. "annheg" amodau

Mae bron unrhyw gyfathrebu, gall unrhyw gyfathrebu yn cael ei ystyried fel trafodaethau busnes. Mae gan bob ochr ei egwyddorion ei hun ac o dan ba amodau y maent yn cytuno i arwyddo cytundeb. Felly, y gymhareb "winnings - ffi" Ni ddylai ogwyddo'r i ochr y bwrdd. Os ydych yn teimlo eich bod yn colli mwy na ennill - RHYBUDD!

5. Symud cyfrifoldeb

Os ydych yn sicr bod y cyfrifoldeb dros wneud penderfyniadau, ar gyfer unrhyw gamau ar chi ... byddwch yn ofalus! Fel arfer nid ydym yn ddyledus unrhyw beth i unrhyw un, ac mae'r penderfyniadau yn cael eu cymryd mewn unsain. Felly pam yn union mae angen i chi wneud penderfyniad ar hyn o bryd? Yn enwedig brawychus ei gyfuno â'r rhith o ddiffyg amser.

6. Mae'r cyfwelai yn rhoi ymddangosiad diffyg amser

Rhybudd! diffyg amser yn aml - dim ond rhith. Cymerwch seibiant. Mae un neu ddau funud unrhyw rôl arbennig i'w chwarae. Meddyliwch yn dawel. Mae'n aml yn bosibl gohirio penderfyniad a wnaeth diwrnod neu ddau.

7. Ymateb babanaidd

Mae arwydd clir. Crio, ymddygiad ymosodol, rage ... Peidiwch â phoeni, mae hefyd yn trin y bo modd. Soak seibiant a beidio â chynhyrfu.

Unwaith, yn ystod galwad, byddwch yn sylwi ar un o'r synhwyrau, yr wyf yn siarad, sbarduno y sbardun a ydych yn meddwl: Peidiwch trin mi?

Pob lwc, ac nad ydynt yn colli gwyliadwriaeth!