Taliadau i fenywod beichiog. Beth allwch chi ei ddisgwyl

Mae llawer o gwledydd datblygedig yn ystyried cymorth angenrheidiol ferched beichiog a mamau, ac y taliadau hyn yn tueddu i gynyddu. Mae'r un Cwrs rhoi cynnig dewis a Rwsia, gan ystyried yr holl amgylchiadau. Mae unrhyw fam feichiog yn gobeithio cael cymorth ariannol gan y wladwriaeth ac yn wir yn awyddus i gael yr ateb i'r cwestiwn poblogaidd: "Pa un o'r taliadau yn cael eu gosod a pha mor hir y dylai dalu mamolaeth?"

daliadau mamolaeth

Mae cyfandaliad ei ystyried taliadau feichiog, sydd mewn cyfnod cynnar wedi'u cofrestru yn y clinig cyn-geni.

Yn cael eu cofrestru cyn 12 wythnos, o reidrwydd, yn gyflogedig neu fyfyrwyr, yn cael cyfle i gael budd-daliadau yn y swm o 465 rubles 20 kopecks.

Gwneir y taliadau ar y cyd â'r prif fudd-dal neu am 10 diwrnod o ddyddiad y cyfeirio yn y man gwaith, gwasanaeth neu hyfforddiant.

Felly, y prif fudd-daliadau yn cael eu hystyried i fod taliadau i fenywod beichiog a postpartum, sy'n gallu derbyn cyfanswm o absenoldeb (140 diwrnod). Fodd bynnag, mae'r drefn taliadau o'r fath wedi newid.

Ers dechrau 2013 wedi newid y diffiniad o'r cyflog cyfartalog, sydd bellach â derfyn penodol.

Yr uchafswm cyflog dyddiol cyfartalog yn awr o 1335, 62 mil. rubles. O ganlyniad, mae'n gosod cyfanswm y taliad misol ar gyfer merched beichiog ac ar gyfer gofal plant yn y swm o 16 241, 14 thous. Rubles. Os yw incwm y mis yn rhagori, gall y cyflogwr wneud ffi ar eu pen eu hunain i chi. Os oes dau o leoedd o daliadau gwaith yn cael eu gwneud, yn y drefn honno, gyda phob swydd. Ar gyfer grantiau cofrestru dylid ei gyflwyno i'r tystysgrif feddygol.

Fel ar gyfer menywod sy'n ddi-waith neu a osodwyd i ffwrdd o ganlyniad i fentrau datodiad, wedyn yn derbyn tâl mamolaeth a budd-daliadau i feichiog byddant yn yn y swm o 490 rubles y mis. taliadau o'r fath yn cael eu gwneud gan asiantaethau lles cymdeithasol. Er mwyn cael budd-dal hwn, mae'n rhaid i chi fod wedi cofrestru yn y ganolfan gyflogaeth am o leiaf 12 mis ar ôl eu rhyddhau.

Ad-dalu gyfnod lwfansau ac absenoldeb mamolaeth yn cael ei benodi o fewn 10 diwrnod ar ôl cyflwyno'r holl ddogfennau angenrheidiol. Ac, yn dibynnu ar gyllid, gall gael ei dalu ar yr un diwrnod neu'r diwrnod o dalu cyflogau.

daliadau ar gyfer geni plentyn: mamau cyfalaf

Gan ddechrau o 1 Ionawr, 2013, yn ôl y gyfraith ffederal, yn gosod taliad un-amser ar enedigaeth, sy'n cael ei wneud yn y swm o 13,087 rubles, ar yr amod bod un o'r rhieni yn cael lle swyddogol o waith. Gellir ei gael yn y man gwaith, a ddylai ddarparu dogfennau canlynol: tystysgrif geni, tystysgrif gan y cofrestrydd, tystysgrif o ddiffyg derbyn y budd-daliadau y rhiant arall yn ei le gwaith.

taliad arall ar gyfer genedigaeth yr ail a'r rhai dilynol blentyn o'r enw cyfalaf mamau. Mae hi'n sengl, a chael gwared ohono yn gallu bod pan fydd y plentyn yn cyrraedd tair oed. Hefyd, yn ôl y gwelliant, caniateir i ddefnyddio'r swm hwn i ad-dalu'r benthyciad ar gyfer prynu tai, waeth beth yw dyddiad geni'r plentyn. Er mwyn cael budd-daliadau o'r fath yn cael ei ganiatáu set o ddogfennau, gan amgáu datganiad.